HG nr. 57/2012 - modificarea Normelor Legii nr. 416/2001 - venitul minim garantat, a Normelor OUG nr. 111/2010 - concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor si a Normelor Legii nr. 277/2010 - alocatia pentru sustinerea familiei

Hotararea Guvernului nr. 57/2012 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 50/2011, a Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011, si a Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011 a fost publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, Nr. 82, din 1 februarie 2012. Citeste mai mult: http://www.avocatnet.ro/content/articles/id_27670/HG-nr-57-2012-modificarea-Normelor-Legii-nr-416-2001-venitul-minim-garantat-a-Normelor-OUG-nr-111-2010-concediul-si-indemnizatia-lunara-pentru-cresterea-copiilor-si-a-Normelor-Legii-nr-277-2010-alocatia-pentru-sustinerea-familiei.html#ixzz1xrhDXK7N In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare. Art. I. - Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 50/2011, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 76 din 28 ianuarie 2011, cu modificarile ulterioare, se modifica si se completeaza dupa cum urmeaza: 1. La articolul 17, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 17. - (1) La stabilirea venitului net lunar al familiei si, dupa caz, al persoanei singure se iau in considerare toate veniturile pe care membrii acesteia le-au realizat in luna anterioara depunerii cererii, inclusiv cele care provin din drepturi de asigurari sociale de stat, asigurari de somaj, indemnizatii, alocatii si ajutoare cu caracter permanent, indiferent de bugetul din care se suporta, obligatii legale de intretinere si alte creante legale, cu exceptia burselor de studiu si a burselor sociale, precum si a sprijinului financiar prevazut de Hotararea Guvernului nr. 1.488/2004 privind aprobarea criteriilor si a cuantumului sprijinului financiar ce se acorda elevilor in cadrul Programului national de protectie sociala «Bani de liceu», cu modificarile si completarile ulterioare.” 2. Articolul 18 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 18. - Stabilirea dreptului la ajutor social se realizeaza tinandu-se seama de bunurile familiei sau, dupa caz, ale persoanei singure, cuprinse in lista bunurilor ce conduc la excluderea acordarii ajutorului social, prevazuta in anexa nr. 4.” 3. Articolul 19 se abroga. 4. Articolul 20 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 20. - Familiile si persoanele singure care au in proprietate, inchiriere, comodat sau alta forma de detinere cel putin unul dintre bunurile cuprinse in lista prevazuta la art. 18 nu beneficiaza de ajutor social.” 5. Articolele 21 si 22 se abroga. 6. Articolul 23 se modifica si va avea urmatorul cuprins: ”Art. 23. - Lista prevazuta la art. 18 se afiseaza intr-un loc vizibil la primaria comunei, orasului, municipiului sau, dupa caz, a sectorului municipiului Bucuresti. Informarea populatiei poate fi facuta si pe pagina de internet a unitatii/subdiviziunii administrativ-teritoriale.” 7. La articolul 27 alineatul (1), litera b) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „b) sa depuna, din 6 in 6 luni, la primaria unitatii/subdiviziunii administrativ-teritoriale in a carei raza teritoriala isi are domiciliul ori resedinta, declaratia prevazuta la art. 9 alin. (5).” 8. Dupa articolul 31 se introduce un nou articol, articolul 31^1, cu urmatorul cuprins: „Art. 31^1. - (1) Pentru mentinerea dreptului la ajutorul social, potrivit prevederilor art. 16^1 din lege, familiile si persoanele singure beneficiare au indatorirea sa isi achite obligatiile legale fata de bugetul local pentru bunurile pe care le detin in proprietate, conform prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulteriore (2) Obligatiile legale prevazute la alin. (1) sunt cele stabilite potrivit art. 248 lit. a)-c) din Legea nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, si se datoreaza bugetelor locale ale comunelor, oraselor, municipiilor, respectiv sectoarelor municipiului Bucuresti (3) Beneficiarii de ajutor social care au in proprietate bunuri aflate in alta unitate/subdiviziune administrativ-teritoriala decat cea in care s-a stabilit dreptul la ajutorul social au obligatia ca, pana la data de 20 ianuarie a fiecarui an, sa prezinte la primaria unde s-a stabilit dreptul la ajutorul social copia certificatului de atestare fiscala eliberat de organul fiscal competent al autoritatii administratiei publice locale in a carei raza teritoriala se afla bunurile impozabile sau taxabile, prin care se confirma achitarea obligatiilor legale catre bugetele locale pentru anul anterior.” 9. La articolul 33 alineatul (1), litera d) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „d) daca nu depune, din 6 in 6 luni, declaratia prevazuta la art. 27 alin. (1) lit. b);”. 10. La articolul 33 alineatul (1), dupa litera g) se introduce o noua litera, litera h), cu urmatorul cuprins: „h) in situatia in care familiile beneficiare nu respecta obligatia prevazuta la art. 16^1 alin. (1) din lege.” 11. La articolul 33, alineatul (2) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „(2) Suspendarea dreptului de ajutor social se face prin dispozitie scrisa a primarului, incepand cu luna urmatoare celei in care s-au constatat de catre serviciul sau persoana/persoanele prevazute la art. 15 alin. (3) motivele prevazute la alin. (1) lit. a)-d) si g), respectiv cu luna februarie a fiecarui an in situatia prevazuta la lit. h), si se comunica titularului in termen de 15 zile de la data emiterii acesteia.” 12. La articolul 34, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 34. - (1) in cazul suspendarii ajutorului social in conditiile prevazute la art. 33 alin. (1) lit. a), b) si d), prezentarea de catre titular, in luna urmatoare celei in care s-a produs suspendarea efectiva a platii, a adeverintei eliberate de agentia teritoriala pentru ocuparea fortei de munca si a declaratiei^1 alin. (1) din lege, precum si efectuarea actiunilor sau a lucrarilor de interes local prevazute la art. 28 alin. (1) atrag reluarea platii ajutorului social pentru intreaga familie ori, dupa caz, pentru persoana singura.” 13. La articolul 34, dupa alineatul (2) se introduc trei noi alineate, alineatele (3)-(5), cu urmatorul cuprins: „(3) in cazul prevazut la art. 33 alin. (1) lit. h), achitarea obligatiilor legale catre bugetul local in perioada de suspendare prevazuta la art. 16^1 alin. (3) din lege atrage reluarea platii ajutorului social, prin dispozitia primarului, incepand cu luna urmatoare celei in care s-a achitat obligatia, inclusiv pentru drepturile cuvenite in perioada suspendarii (4) Pe perioada suspendarii dreptului la ajutor social in conditiile prevazute la art. 16^1 alin. (3) din lege, beneficiarii nu au obligatia de a efectua actiunile sau lucrarile de interes local prevazute la art. 28 alin. (1) (5) La reluarea acordarii dreptului conform prevederilor art. 16^1 alin. (4) din lege, orele aferente actiunilor si lucrarilor de interes local se repartizeaza proportional de catre primar, astfel incat efectuarea lor sa fie finalizata in termen de maximum 3 luni de la reluarea platii.” 14. La articolul 35 alineatul (1), litera b) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „b) daca plata ajutorului social a fost suspendata si in termen de 3 luni, respectiv 5 luni de la data suspendarii platii nu a fost depusa adeverinta prevazuta la art. 11 alin. (4), declaratia prevazuta la art. 27 alin. (1) lit. b) sau, dupa caz, nu au fost efectuate actiunile ori lucrarile de interes local prevazute la art. 28 alin. (1), respectiv nu a fost indeplinita obligatia prevazuta la art. 16^1 alin. (1) din lege; in aceasta situatie, drepturile pentru perioada de suspendare nu se mai acorda;”. 15. Articolul 47 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 47. - Ajutorul prevazut la art. 46 se acorda unei singure persoane, care poate fi, dupa caz, sotul supravietuitor, copilul, parintele, tutorele, curatorul, mostenitorul stabilit in conditiile dreptului comun sau, in lipsa acestora, persoana care dovedeste ca a suportat cheltuielile cu inmormantarea.” 16. Anexele nr. 1-4 si 16 se modifica si se inlocuiesc cu anexele nr. 1-5. 17. Anexele nr. 5 si 6 se abroga. Art. II. - Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 78 din 31 ianuarie 2011, se modifica si se completeaza dupa cum urmeaza: 1. La articolul 1, alineatul (2) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „(2) Persoanele indreptatite prevazute la alin. (1) beneficiaza de drepturile prevazute de ordonanta de urgenta daca indeplinesc cumulativ urmatoarele conditii: a) se incadreaza in prevederile art. 2 alin. (1) sau, dupa caz, in prevederile art. 2 alin. (5) si (6) ori in prevederile art. 31 alin. (1) si ale art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta; b) sunt cetateni romani sau, dupa caz, straini ori apatrizi; c) au domiciliul sau resedinta in Romania, conform legii; d) locuiesc in Romania impreuna cu copilul/copiii pentru care solicita drepturile si se ocupa de cresterea si ingrijirea acestuia/acestora; e) indeplinesc obligatia prevazuta la art. 12 alin. (2), respectiv art. 38 din ordonanta de urgenta.” 2. Articolul 2 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 2. - (1) Drepturile prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 5, art. 6 alin. (1), art. 7 alin. (1) si (2), art. 8 alin. (4) si art. 9 alin. (5) si (6) din ordonanta de urgenta se cuvin pentru fiecare dintre primele 3 nasteri sau, dupa caz, pentru primele 3 situatii prevazute la art. 8 alin. (2) din ordonanta de urgenta (2) Drepturile prevazute la art. 31 alin. (2) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta se acorda persoanelor indreptatite pentru fiecare copil aflat in aceasta situatie si se cumuleaza cu indemnizatia prevazuta la art. 2 din ordonanta de urgenta.” 3. Titlul capitolului II se modifica si va avea urmatorul cuprins: „CAPITOLUL II Concediul si indemnizatiile lunare pentru cresterea copilului, precum si sprijinul lunar” 4. Dupa articolul 4 se introduce un nou articol, articolul 4^1, cu urmatorul cuprins: „Art. 4^1. -(1) in aplicarea prevederilor art. 11 lit. a) din ordonanta de urgenta, celalalt parinte sau cealalta persoana prevazuta la art. 8 alin. (2) din ordonanta de urgenta care nu a solicitat dreptul la indemnizatie poate solicita acest drept, daca indeplineste conditiile de acordare, oricand pana la implinirea de catre copil a varstei de un an, 2 ani, respectiv 3 ani, in cazul copilului cu handicap. Daca acest drept nu se solicita, concediul si indemnizatia pentru cresterea copilului se reduc cu o luna (2) in situatia prevazuta la alin. (1), persoana indreptatita care se afla in concediu pentru cresterea copilului poate opta pentru concediu fara plata sau, dupa caz, pentru realizarea de venituri supuse impozitului (3) in cazul persoanei singure sau in cazul in care nu sunt indeplinite conditiile de acordare a concediului si indemnizatiei pentru cresterea copilului, prevederile art. 11 din ordonanta de urgenta nu se aplica (4) Pe perioada in care cealalta persoana beneficiaza de dreptul la concediul propriu de crestere a copilului de cel putin o luna, dreptul celuilalt parinte la indemnizatia pentru cresterea copilului se suspenda in conditiile art. 16 alin. (2) din ordonanta de urgenta (5) in situatia in care persoana indreptatita opteaza potrivit alin. (2) la concediul fara plata, cererea pentru acordarea acestuia se depune si se inregistreaza la angajator, pe aceasta perioada aplicandu-se corespunzator prevederile art. 21 si 22 din ordonanta de urgenta (6) Prevederile alin. (1)-(5) nu se aplica in situatia in care persoana indreptatita solicita numai acordarea stimulentului de insertie sau acesta este solicitat cu cel putin 3 luni inainte de implinirea de catre copil a varstei de un an ori cu 6 luni inainte de implinirea de catre copil a varstei de 3 ani, in cazul copilului cu handicap (7) Solicitarea concediului prevazut la alin. (1) se face pe baza de cerere si documente doveditoare, in conditiile prezentelor norme metodologice, cu cel putin 30 de zile inainte de intrarea efectiva in acest concediu (8) in situatia in care persoana indreptatita prevazuta la alin. (1) nu solicita dreptul la concediul propriu de cel putin o luna, aceasta are obligatia de a anunta in scris agentia pentru plati si inspectie sociala judeteana, respectiv a municipiului Bucuresti, denumita in continuare agentie teritoriala, cu cel putin 60 de zile inainte de implinirea de catre copil a varstei de un an, respectiv 3 ani, in cazul copilului cu handicap, daca nu se inregistreaza situatia prevazuta la alin. (6) (9) in situatia suprapunerii drepturilor de concediu si indemnizatie pentru cresterea copilului in conditiile art. 8, drepturile prevazute in prezentul articol pot fi solicitate de celalalt concediului si a indemnizatiei pentru cresterea celui din urma copil, drepturile respective fiind netransferabile pentru o perioada de cel putin doua luni, cuprinsa in perioada totala a concediilor suprapuse si cumulate.” 5. La articolul 6, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 6. - (1) Drepturile reprezentand indemnizatiile prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 11, art. 31 alin. (1) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta se acorda pe baza de cerere, insotita in mod obligatoriu de copia actului de identitate al solicitantului si a certificatului de nastere al copilului pentru care se solicita dreptul ori, dupa caz, de livretul de familie, certificate pentru conformitate cu originalul, si, dupa caz, de actele doveditoare prevazute la alin. (4)-(7), care sa ateste indeplinirea conditiilor prevazute de ordonanta de urgenta.” 6. La articolul 6 alineatul (9), partea introductiva se modifica si va avea urmatorul cuprins: „(9) Alte acte doveditoare privind acordarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 31 alin. (2) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si ali 7. La articolul 6 alineatul (9), dupa litera c) se introduce o noua litera, litera c^1), cu urmatorul cuprins: „c^1) certificatul de incadrare in grad de handicap a persoanei indreptatite;”. 8. Articolul 7 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 7. - (1) Concediul pentru cresterea copilului, prevazut la art. 2 alin. (1), art. 6, 10 si 11 din ordonanta de urgenta, se acorda pe baza de cerere aprobata de catre angajatorul la care isi desfasoara activitatea persoana indreptatita (2) in situatia persoanelor indreptatite care realizeaza venituri din activitati independente sau agricole si care nu lucreaza in baza unui contract individual de munca, concediul reprezinta intreruperea/suspendarea activitatii pe perioada de pana la implinirea de catre copil a varstei de un an sau 2 ani, respectiv 3 ani, in cazul copilului cu handicap, in situatia solicitarii drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1) si (3), art. 11, respectiv art. 31 alin. (1) din ordonanta de urgenta (3) Persoanele care frecventeaza cursurile preuniversitare, universitare, postuniversitare de masterat si de doctorat beneficiaza de indemnizatie pentru cresterea copilului sau de drepturile prevazute la art. 31 alin. (1) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta indiferent daca intrerup sau nu frecventarea cursurilor pe perioada de pana la implinirea de catre copil a varstei de un an sau 2 ani, respectiv 3 sau 7 ani, in cazul copilului cu handicap.” 9. La articolul 8, dupa alineatul (1) se introduce un nou alineat, alineatul (1^1), cu urmatorul cuprins: „(1^1) in cazul prevazut la alin. (1), daca persoana indreptatita nu a indeplinit pentru copilul nascut anterior conditiile de acordare a concediului si a indemnizatiei pentru cresterea copilului/stimulentului lunar sau stimulentului de insertie, insa le indeplineste pentru acest din urma copil, parintele/persoana indreptatita care a beneficiat de concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului sau, dupa caz, de stimulentul lunar/stimulentul de insertie poate opta pentru incetarea drepturilor mentionate acordate pentru copilul anterior, celalalt parinte/cealalta persoana indreptatita avand posibilitatea de a solicita drepturile pentru acest din urma copil.” 10. La articolul 8, alineatele (2) si (6) se modifica si vor avea urmatorul cuprins: „(2) in situatia prevazuta la alin. (1) se acorda indemnizatia lunara pentru cresterea copilului in cuantumul primit anterior, prin utilizarea in calcul a indicatorului social de referinta, denumit in continuare ISR, dupa cum urmeaza: a) nu mai mult de 6,8 ISR in cazul in care persoana opteaza pentru concediu si indemnizatia prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a) din ordonanta de urgenta; b) nu mai mult de 2,4 ISR in cazul in care persoana opteaza pentru concediu si indemnizatia prevazute la art. 2 alin. (1) lit. b) din ordonanta de urgenta.............................................................................................. (6) in situatia in care unul dintre parinti se afla in concediul de maternitate prevazut de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 399/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, concediul pentru cresterea copilului si indemnizatiile lunare prevazute la art. 2 alin. (1)-(3) din ordonanta de urgenta se pot acorda doar dupa terminarea concediului de maternitate si nu mai devreme de a 43-a zi de la data nasterii copilului.” 11. Articolul 9 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 9. -(1) in situatia in care, dupa alegerea optiunii de concediu de catre persoana indreptatita, copilul/copiii este/sunt incadrat/incadrati in grad de handicap, dreptul prevazut la art. 2 alin. (2) din ordonanta de urgenta se acorda de la data emiterii certificatului de incadrare in grad de handicap, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile de la aceasta data. Daca cererea este depusa dupa termenul mentionat, dreptul se acorda de la data depunerii cererii (2) in situatia in care, dupa implinirea varstei de un an sau 2 ani, copilul, respectiv unul sau mai multi dintre copiii rezultati din sarcini multiple, este incadrat intr-un grad de handicap, dreptul prevazut la art. 2 alin. (2) din ordonanta de urgenta se acorda de la data emiterii certificatului de incadrare in grad de handicap, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile de la aceasta data. Daca cererea este depusa dupa termenul mentionat, dreptul se acorda de la data depunerii cererii (3) in situatia in care unul dintre copiii rezultati in urma unei sarcini multiple este incadrat intr-un grad de handicap pana la implinirea de catre acesta a varstei de 3 ani, pentru acesta se continua concediul si plata indemnizatiei pentru cresterea copilului in cuantumul prevazut la art. 2 alin. (2) din ordonanta de urgenta. in cazul in care sunt incadrati in grad de handicap mai multi copii rezultati in urma unei sarcini multiple, pe langa indemnizatia pentru cresterea copilului in cuantumul prevazut la art. 2 alin. (2) din ordonanta de urgenta se va acorda si suma prevazuta la art. 5 din ordonanta de urgenta, in raport cu numarul copiilor.” 12. Articolul 10 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 10. - Persoanele care au optat pentru acordarea concediului pentru cresterea copilului si a indemnizatiei lunare prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a) din ordonanta de urgenta pot beneficia, dupa implinirea de catre copil, cu exceptia copilului cu handicap, a varstei de un an, de concediul fara plata prevazut la art. 6 din ordonanta de urgenta.” 13. La articolul 12, dupa alineatul (3) se introduce un nou alineat, alineatul (4), cu urmatorul cuprins: „(4) in situatia prevazuta la art. 4^1 alin. (1) si (2), daca solicitarea concediului de cel putin o luna se produce in ultima luna inainte de implinirea de catre copil a varstei de un an, stimulentul de insertie se acorda incepand cu implinirea de catre copil a varstei de un an persoanei indreptatite care a solicitat initial dreptul, daca aceasta realizeaza venituri profesionale, cu respectarea prevederilor art. 7 alin. (1).” 14. Capitolul V, cuprinzand articolele 14-16, se abroga. Titlul capitolului VI se modifica si va avea urmatorul cuprins: „CAPITOLUL VI Stabilirea si plata indemnizatiilor lunare pentru cresterea copilului, a stimulentului de insertie si a sprijinului lunar” 16. La articolul 18, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 18. - (1) Cererea privind acordarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 7 alin. (1) si (2), art. 11, art. 31 alin. (1) si (2) si la art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta se completeaza de catre persoanele indreptatite, reprezentantii legali sau mandatarii acestora, potrivit modelului prevazut in anexa nr. 1.” 17. La articolul 18, dupa alineatul (3) se introduc doua noi alineate, alineatele (4) si (5), cu urmatorul cuprins: „(4) in aplicarea prevederilor art. 8 alin. (4) din ordonanta de urgenta, parintele supravietuitor trebuie sa depuna cererea in termen de 60 de zile de la data decesului inregistrat in certificatul constatator de deces, cu respectarea prevederilor art. 14 alin. (1) din ordonanta de urgenta (5) in cazul in care parintele supravietuitor doreste schimbarea optiunii de acordare a dreptului, acesta depune cererea insotita de documentele justificative care sa ateste indeplinirea conditiilor de acordare.” 18. La articolul 19, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 19. - (1) Cererile prevazute la art. 18 alin. (1) si (2), insotite de documentele justificative depuse de persoanele indreptatite la primaria unitatii/subdiviziunii administrativ-teritoriale pe raza careia solicitantul isi are domiciliul sau resedinta, se transmit de catre primar agentiei teritoriale pe baza de borderou, in termenul prevazut la art. 14 alin. (2) din ordonanta de urgenta. Modelul de borderou este prevazut in anexa nr. 3.” 19. La articolul 20, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 20. - (1) Solicitarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 7 alin. (1) si (2), art. 11, art. 31 alin. (1) si (2) si la art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta se solutioneaza prin decizie scrisa emisa de directorul executiv al agentiei teritoriale, in termenul prevazut la art. 14 alin. (3) din ordonanta de urgenta.” 20. La articolul 21, alineatele (3)-(5) se modifica si vor avea urmatorul cuprins: „(3) Pentru luna in care s-a nascut copilul se ia in calcul venitul cuvenit in luna respectiva, cu respectarea prevederilor art. 3 alin. (6) din ordonanta de urgenta (4) in situatia in care cele 12 luni anterioare datei nasterii copilului se constituie numai din perioadele asimilate prevazute la art. 2 alin. (5) din ordonanta de urgenta, fara venituri aferente acestora, cuantumul indemnizatiei pentru cresterea copilului este de 1,2 ISR. Daca persoana realizeaza venituri o perioada de cateva luni in interiorul celor 12 luni, baza de calcul pentru stabilirea cuantumului indemnizatiei pentru cresterea copilului este reprezentata de suma totala a veniturilor realizate in aceste luni, impartita la 12 (5) Daca din calculul indemnizatiei pentru cresterea copilului potrivit prevederilor alin. (2) rezulta un cuantum mai mic de 1,2 ISR, se acorda 1,2 ISR.” 21. La articolul 23, dupa alineatul (2) se introduce un nou alineat, alineatul (3), cu urmatorul cuprins: „(3) Drepturile prevazute la art. 31 si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) din ordonanta de urgenta se acorda cu respectarea termenelor prevazute la art. 35 din ordonanta de urgenta.” 22. La articolul 26, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 26. - (1) Plata indemnizatiei lunare pentru cresterea copilului, a stimulentului de insertie si a drepturilor prevazute la art. 31 si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) se efectueaza incepand cu luna urmatoare aprobarii cererii prin decizie a directorului executiv al agentiei teritoriale.” 23. La articolul 29, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 29. -(1) in aplicarea prevederilor art. 16 si 17 din ordonanta de urgenta, autoritatile competente au obligatia de a transmite agentiilor teritoriale lunar, pana la data de 5 a fiecarei luni, tabelul nominal cu persoanele aflate in situatii de natura a genera incetarea sau suspendarea drepturilor prevazute de ordonanta de urgenta, precum si data la care acestea s-au produs, inclusiv pentru cele prevazute la art. 36 si 37 din ordonanta de urgenta.” 24. Articolul 31 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „ Art. 31. - in cazul in care persoana beneficiara de drepturile prevazute de art. 2 alin. (1), art. 7, 31 si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) isi schimba domiciliul ori, dupa caz, resedinta in alta unitate/subdiviziune administrativ-teritoriala decat cea de domiciliu sau de resedinta, agentia teritoriala platitoare a acestor drepturi, la solicitarea acesteia, are obligatia de a transfera cererea si actele doveditoare care au stat la baza deschiderii dreptului, insotite de situatia privind data pana la care s-a efectuat plata drepturilor si sumele restante, agentiei teritoriale in a carei raza beneficiarul si-a stabilit noul domiciliu ori, dupa caz, resedinta.” 25. Articolul 32 se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 32. - (1) Suspendarea platii/incetarea drepturilor/Reluarea platii drepturilor/Modificarea cuantumului drepturilor prevazute de art. 2 alin. (1), art. 7, 31 si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) si alin. (2) se face prin decizie scrisa a directorului executiv al agentiei teritoriale, care se comunica beneficiarului in termen de 15 zile lucratoare. Modelele deciziilor se aproba prin decizie a directorului general al Agentiei (2) in situatia in care persoana indreptatita realizeaza venituri supuse impozitului pe venit, are obligatia de a comunica aceasta in conditiile art. 19 din ordonanta de urgenta. Pentru respectarea prevederilor art. 19 din ordonanta de urgenta, angajatorul are obligatia de a comunica agentiei teritoriale faptul ca persoana indreptatita si-a reluat activitatea in termen de 5 zile de la aceasta data.” 26. La articolul 33, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „ Art. 33. - (1) in vederea asigurarii in sistemul asigurarilor sociale de sanatate a persoanelor beneficiare de drepturile prevazute la art. 2 alin. (1)-(3), art. 6 alin. (1) si art. 31 alin. (1) si (2) din ordonanta de urgenta, agentiile teritoriale au obligatia de a vira lunar caselor de asigurari de sanatate teritoriale contributia individuala de asigurari sociale de sanatate si de a transmite tabelul nominal privind persoanele beneficiare.” 27. Dupa articolul 38 se introduc patru noi articole, articolele 38^1-38^4, cu urmatorul cuprins: „Art. 38^1. - (1) Pentru mentinerea dreptului la indemnizatie, stimulent de insertie sau a celor prevazute la art. 31 alin. (1) si (2) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) din ordonanta de urgenta, in conditiile art. 38 din ordonanta de urgenta, beneficiarii au indatorirea sa isi achite obligatiile legale fata de bugetul local pentru bunurile pe care le detin in proprietate, conform prevederilor Codului fiscal. potrivit art. 248 lit. a)-c) din Codul fiscal si se datoreaza bugetelor locale ale comunelor, oraselor, municipiilor, respectiv sectoarelor municipiului Bucuresti (3) in situatia in care in perioada de suspendare prevazuta la art. 38 alin. (4) din ordonanta de urgenta dreptul inceteaza in conditiile art. 16 alin. (1) si art. 17 alin. (1) din ordonanta de urgenta, iar persoana indreptatita aduce in aceasta perioada dovada prin care se confirma plata obligatiilor legale fata de bugetul local, plata drepturilor se face numai pentru perioada cuprinsa intre data suspendarii drepturilor si data incetarii acordarii acestora (4) Beneficiarii de indemnizatie sau stimulent de insertie care au in proprietate bunuri aflate in alta unitate/subdiviziune administrativ-teritoriala decat cea in care s-au stabilit drepturile au obligatia ca, pana la data de 20 ianuarie a fiecarui an, sa prezinte la autoritatea publica locala unde s-a stabilit dreptul copia certificatului de atestare fiscala eliberat de organul fiscal competent al autoritatii administratiei publice locale in a carei raza teritoriala se afla bunurile impozabile sau taxabile, prin care se face dovada achitarii obligatiilor legale catre bugetele locale pentru anul anterior (5) Modelul tabelului centralizator prevazut la art. 38 alin. (2) din ordonanta de urgenta, cuprinzand beneficiarii drepturilor prevazute la art. 2, 7, art. 31 alin. (1) si (2) si art. 32 alin. (1) lit.c) si d) din ordonanta de urgenta, se stabileste prin decizie a directorului general al Agentiei si se comunica atat agentiilor teritoriale, cat si primarilor. Art. 38^2. - Drepturile stabilite in conditiile art. 12-14 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, anterior intrarii in vigoare a Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 124/2011 pentru modificarea si completarea unor acte normative care reglementeaza acordarea de beneficii de asistenta sociala, se mentin pana la stabilirea prin decizie a directorului executiv al agentiei teritoriale a drepturilor prevazute de art. 31 alin. (1) si (2) si art. 32 alin. (1) lit. c) si d) din ordonanta de urgenta, dar nu mai tarziu de 31 martie 2012. Art. 38^3. - Prevederile art. 18 alin. (4) si (5) si art. 38^1 se aplica in mod corespunzator in situatia stabilirii drepturilor la indemnizatia pentru cresterea copilului, respectiv la stimulentul lunar, prevazute de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 148/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 7/2007, cu modificarile si completarile ulterioare. Art. 38^4. - in situatia in care drepturile de alocatie de stat pentru copii se solicita in acelasi timp cu dreptul de indemnizatie pentru cresterea copilului, respectiv de stimulent de insertie, se va utiliza formularul de cerere prevazut in anexa nr. 1.” 28. Anexa nr. 1 se modifica si se inlocuieste cu anexa nr. 6. Art. III. - Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 56 din 21 ianuarie 2011, se modifica si se completeaza dupa cum urmeaza: 1. La articolul 2, dupa alineatul (4) se introduce un nou alineat, alineatul (4^1), cu urmatorul cuprins: „(4^1) in situatia in care copiii in varsta de pana la 18 ani urmeaza o forma de invatamant in strainatate, acestia sunt luati in calcul la stabilirea dreptului la alocatie doar daca reprezentantul legal al copilului prezinta in termenul prevazut la art. 28 alin. (1) din lege dovada frecventarii cursurilor si a numarului absentelor inregistrate de copil/copii, eliberata de unitatea de invatamant din strainatate, iar aceasta functioneaza in conditiile legislatiei statului respectiv.” 2. La articolul 5, dupa alineatul (2) se introduce un nou alineat, alineatul (3), cu urmatorul cuprins: „(3) in situatia prevazuta la art. 2 alin. (4^1), daca reprezentantul legal nu prezinta dovada privind frecventarea cursurilor scolare, copiii nu vor fi luati in calcul la stabilirea venitului mediu net lunar al familiei si nici la stabilirea cuantumului alocatiei.” 3. La articolul 7, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 7. - (1) La stabilirea venitului mediu net lunar pe membru de familie se iau in considerare toate veniturile pe care membrii acesteia le realizeaza sau, dupa caz, le-au realizat in luna anterioara solicitarii dreptului, asa cum sunt acestea prevazute la art. 8 alin. (1) din Legea nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, cu modificarile si completarile ulterioare.” 4. La articolul 7, dupa alineatul (1) se introduce un nou alineat, alineatul (1^1), cu urmatorul cuprins: „(1^1) in cazul in care familia definita conform prevederilor art. 2 din lege are in proprietate, inchiriere, comodat sau in alta forma de detinere cel putin unul dintre bunurile cuprinse in lista bunurilor ce conduc la excluderea acordarii ajutorului social, prevazuta la art. 8 alin. (2) si (3) din Legea nr. 416/2001, cu modificarile si completarile ulterioare, aceasta nu beneficiaza de alocatie.” 5. La articolul 7, alineatul (3) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „(3) Veniturile nete realizate de membrii familiei, inscrise in cererea si declaratia pe propria raspundere, inclusiv cele care provin din drepturi de asigurari sociale de stat, asigurari de somaj, indemnizatii, alocatii si ajutoare cu caracter permanent, indiferent de bugetul din care se suporta, obligatii legale de intretinere si alte creante legale, cu exceptia burselor de studiu si a burselor sociale, precum si a sprijinului financiar prevazut de Hotararea Guvernului nr. 1.488/2004 privind aprobarea criteriilor si a cuantumului sprijinului financiar ce se acorda elevilor in cadrul Programului national de protectie sociala «Bani de liceu», cu modificarile si completarile ulterioare, se dovedesc, dupa caz, prin documentele eliberate de angajator sau de alte autoritati competente, mandate postale de plata, extrase de cont, decizii de stabilire si altele asemenea si se verifica prin ancheta sociala prevazuta la art. 9.” 6. La articolul 8, alineatul (6) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „(6) in aplicarea art. 28 alin. (2)-(6) din lege, diminuarea cu 20% a cuantumului alocatiei se calculeaza pentru un numar de 10 absente nemotivate si se mentine pana la inregistrarea unui numar de 20 de absente nemotivate pentru care se aplica diminuarea cu 50%.” 7. La articolul 8, dupa alineatul (9) se introduc doua noi alineate, alineatele (10) si (11), cu urmatorul cuprins: „(10) in situatia in care unul dintre copii finalizeaza cursurile invatamantului general obligatoriu, conform legii, dar nu a implinit varsta de 18 ani, acesta nu este luat in calcul la numarul de copii din familia respectiva in vederea stabilirii dreptului la alocatie (11) in situatia prevazuta la alin. (1), copilul este luat in calcul ca membru al familiei la stabilirea venitului mediu net lunar al familiei.” 8. La articolul 12, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „ Art. 12. - (1) Pentru copiii de varsta scolara din familiile care beneficiaza de alocatie, inspectoratele scolare judetene, respectiv ale municipiului Bucuresti, denumite in continuare inspectorate scolare, au obligatia de a comunica agentiilor teritoriale, pana la data de 15 a lunii urmatoare incheierii semestrului scolar, situatia privind absentele scolare nemotivate inregistrate de catre acesti copii, conform formatului electronic convenit cu agentiile teritoriale, care contine in mod obligatoriu elementele prevazute la art. 28 alin. (1) din lege.” 9. La articolul 13, dupa alineatul (1) se introduce un nou alineat, alineatul (1^1), cu urmatorul cuprins: „(1^1) in situatia in care titularul alocatiei nu indeplineste obligatia prevazuta la alin. (1) se aplica prevederile art. 25 alin. (2)-(4) din lege.” 10. La articolul 14, dupa alineatul (2) se introduce un nou alineat, alineatul (3), cu urmatorul cuprins: „(3) in cazul in care titularul refuza sa furnizeze informatiile necesare pentru intocmirea anchetei sociale prevazute la alin. (1) se aplica dispozitiile art. 26 alin. (5) din lege.” 11. Dupa articolul 14 se introduce un nou articol, articolul 14^1, cu urmatorul cuprins: „Art. 14^1. -(1) Pentru mentinerea dreptului la alocatie, in conditiile art. 29^1 din lege, familiile beneficiare au indatorirea sa isi achite obligatiile legale fata de bugetul local pentru bunurile pe care le detin in proprietate, conform prevederilor Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulteriore (2) Obligatiile legale prevazute la alin. (1) sunt cele stabilite potrivit art. 248 lit. a)-c) din Legea nr. 571/2003, cu modificarile si completarile ulterioare, si se datoreaza bugetelor locale ale municipiilor, oraselor, comunelor, respectiv sectoarelor municipiului Bucuresti (3) Beneficiarii de alocatie care au in proprietate bunuri aflate in alta unitate/subdiviziune administrativ-teritoriala decat cea in care s-a stabilit dreptul la alocatie au obligatia ca, pana la data de 20 ianuarie a fiecarui an, sa prezinte la autoritatea publica locala unde s-a stabilit dreptul la alocatie copia certificatului de atestare fiscala eliberat de organul fiscal competent al autoritatii administratiei publice locale in a carei raza teritoriala se afla bunurile impozabile sau taxabile, prin care se face dovada achitarii obligatiilor legale catre bugetele locale pentru anul anterior.” 12. La articolul 15, alineatul (1) se modifica si va avea urmatorul cuprins: „Art. 15. - (1) Plata alocatiei se suspenda in luna urmatoare celei in care se constata existenta uneia dintre situatiile prevazute la art. 29 alin. (1) din lege.” 13. La articolul 15 alineatul (2), dupa litera c) se introduc doua noi litere, literele d) si e), cu urmatorul cuprins: „d) cu luna urmatoare celei in care s-a constatat indeplinirea obligatiei prevazute la art. 25 alin. (1) din lege; e) cu luna urmatoare celei in care s-a constatat indeplinirea obligatiei prevazute la art. 29^1 din lege.” 14. Anexele nr. 1 si 2 se modifica si se inlocuiesc cu anexele nr. 1 si 2. Art. IV. - in cuprinsul Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 50/2011, cu modificarile ulterioare, al Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011, precum si al Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011, denumirea „Agentia Nationala pentru Prestatii Sociale” se inlocuieste cu denumirea „Agentia Nationala pentru Plati si Inspectie Sociala”. Art. V. - Cererile pentru solicitarea ajutorului social si a alocatiei pentru sustinerea familiei, precum si anchetele sociale, intocmite in intervalul cuprins intre data de 1 ianuarie 2011 si data intrarii in vigoare a prezentei hotarari, pe baza modelelor formularelor prevazute in anexele nr. 1 si 2 la Normele metodologice de aplicare a Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 50/2011, cu modificarile ulterioare, respectiv in anexele nr. 1 si 2 la Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011, isi pastreaza valabilitatea, urmand ca persoanele solicitante sa beneficieze de ajutor social si alocatie pentru sustinerea familiei, in masura in care nu detin cel putin unul dintre bunurile cuprinse in lista prevazuta in anexa nr. 4 la prezenta hotarare. Art. VI. - Anexele nr. 1-6 fac parte integranta din prezenta hotarare. Art. VII. - Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 50/2011, cu modificarile ulterioare, Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011, precum si Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011, cu modificarile si completarile aduse prin prezenta hotarare, se vor republica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, dandu-se textelor o noua numerotare. * Prezenta hotarare transpune dispozitiile clauzei 2 a Acordului-cadru revizuit din 18 iunie 2009 privind concediul pentru cresterea copilului incheiat de BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP si ETUC din anexa la Directiva 2010/18/UE aConsiliului din 8 martie 2010 de punere in aplicare a Acordului-cadru revizuit privind concediul pentru cresterea copilului, incheiat de BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP si CES, si de abrogare a Directivei 96/34/CE, publicata in Jurnalul Oficial al Uniunii Europene, seria L nr. 68 din 18 martie 2010. EMIL BOC Contrasemneaza: Ministrul muncii, familiei si protectiei sociale, Sulfina Barbu Ministrul administratiei si internelor, Constantin-Traian Igas p. Ministrul afacerilor europene, Catalin Teodor Vatafu, secretar de stat Ministrul educatiei, cercetarii, tineretului si sportului, Daniel Petru Funeriu Ministrul finantelor publice, Gheorghe Ialomitianu Bucuresti, 30 ianuarie 2012.

S-a modificat ordinea de stingere a datoriilor. Vezi legea

Ordonanta de urgenta nr. 24/2012 aduce mai multe completari Codului de procedura fiscala si modifica astfel si ordinea de stingere a datoriilor. Articolul VI din noul act normativ completeaza articolul 115 prin urmatoarele prevederi: Art. VI Dupa alineatul (3) al articolului 115 din Ordonanta Guvernului nr. 92/2003 privind Codul de procedura fiscala, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 513 din 31 iulie 2007, cu modificarile si completarile ulterioare, se introduce un nou alineat, alineatul (3^1), cu urmatorul cuprins: "(3^1) Prin exceptie de la prevederile alin. (1), in cazul contribuabililor care beneficiaza de ajutor de stat sub forma de subventii de la bugetul de stat pentru completarea veniturilor proprii, potrivit legii, se sting cu prioritate obligatiile fiscale aferente perioadei fiscale la care se refera subventia, indiferent daca plata este efectuata din subventie sau din veniturile proprii." Va reamintim ca, potrivit normelor in vigoare, art. 115 prevede ca se sting cu prioritate toate obligatiile fiscale principale in ordinea vechimii acestora, urmand ca abia dupa stingerea acestora sa se efectueze stingerea obligatiilor fiscale accesorii (dobanzi si penalitati). Noua completare face ca in cazul contribuabililor care primesc ajutor de stat sub forma de subventii de la bugetul de stat pentru completarea veniturilor proprii, sa se stinga cu prioritate acele obligatii fiscale aferente perioadei fiscale la care se refera subventia. Data aparitiei: 12 Iunie 2012

Ce pasi urmam pentru recuperarea indemnizatiilor din FNUASS

O societate comerciala in anul 2010 a avut salariati in concediul medical carora le-a achitat concediul medical, inclusiv partea suportata de FNUASS. Pana in decembrie 2010, concediul medical suportat din FNUASS se recupera din viitoarele contributii la fondul de concedii medicale. In anul 2011, in termen de 90 de zile trebuia depusa o cerere pentru recuperarea sumelor datorate de FNUASS. Termenul a fost prelungit pana in luna mai 2011, dar societatea mai sus mentionata a omis sa depuna aceasta cerere. Vom vedea astfel cum poate societatea sa recupereze sumele platite pentru concediile medicale suportate de FNUASS. Raspuns: Prin modificarile aduse OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate prin OUG 117/2010, incepand cu data de 30 decembrie 2010, a fost eliminata posibilitatea recuperarii sumelor reprezentand indemnizatii platite de catre angajatori asiguratilor din contributiile datorate pentru lunile urmatoare. Astfel, conform art. 38 alin. (2) din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, sumele reprezentand indemnizatii platite de catre angajatori asiguratilor, care depasesc suma contributiilor datorate de acestia in luna respectiva, se recupereaza din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate din creditele bugetare prevazute cu aceasta destinatie, in conditiile reglementate prin normele de aplicare a prezentei ordonante de urgenta. Aceste sume nu pot fi recuperate din sumele constituite reprezentand contributii de asigurari sociale de sanatate. Normele metodologice de aplicare a OUG 158/2005 stabilesc la art. 77 alin. (1) ca, sumele reprezentand indemnizatii platite de catre angajatori asiguratilor, care depasesc suma contributiilor datorate de acestia in luna respectiva, se recupereaza din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate (FNUASS) din creditele bugetare prevazute cu aceasta destinatie. Astfel, in prezent, singura modalitate de recuperare a sumelor reprezentand indemnizatii platite de catre angajatori asiguratilor, care depasesc suma contributiilor datorate in luna respectiva este din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate din creditele bugetare prevazute cu aceasta destinatie, in conditiile reglementate prin Normele de aplicare a OUG 158/2005. In ceea ce priveste termenul maxim in care angajatorul poate sa solicite restituirea sumelor reprezentand indemnizatii platite salariatilor care depasesc suma contributiilor datorate in luna respectiva mentionam ca nu achiesam la sustinerile reprezantantilor caselor de asigurari de sanatate in sensul ca acest termen este de 90 de zile. Astfel, in OUG 158/2005 nu este prevazut un termen in care angajatorul poate sa solicite rambursarea acestor sume. Dispozitiile art. 40 din OUG 158/2005 precum si cele ale art. 82 din Norma de aplicare a prevederilor acestei ordonante stabilesc termenul in care beneficiarul indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate, inclusiv indemnizatia de incapacitate temporara de munca, poate sa solicite aceste indemnizatii de la platitor. Asadar, termenul de 90 de zile prevazut de dispozitiile legale amintite nu reprezinta termenul in care angajatorul poate sa recupereze sumele reprezentand indemnizatii platite salariatilor care, potrivit prevederilor OUG 158/2005, se suporta din bugetul Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate (FNUASS). Cele doua texte legale, art.40 si art. 82, folosesc termenul de beneficiar, astfel: "Indemnizatiile pot fi solicitate pe baza actelor justificative, in termen de 90 de zile de la data de la care beneficiarul era in drept sa le solicite." Or, in acceptiunea OUG 158/2005 angajatorul nu are calitatea de beneficiar. Beneficiarul este persoana caruia i se acorda un drept de asigurari sociale de sanatate prevazut de OUG 158/2005, in situatia expusa, salariatul. Asadar, dispozitiile art. 40 si art. 82 stabilesc termenul in care beneficiarul indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate(salariatul) poate sa solicite aceste indemnizatii de la platitor. La aceasta concluzie se ajunge si prin interpretarea sistematica a dispozitiilor OUG 158/2005. Astfel, se observa ca dispozitiile art. 39 se refera la persoana careia i se achita indemnizatia inclusiv in cazul asiguratului decedat. De aceea, consideram ca angajatorul poate solicita sumele reprezentand indemnizatii platite de catre angajatori asiguratilor, care depasesc suma contributiilor datorate de acestia in luna respectiva in termenul general de prescriptie de 3 ani nu in termenul de 90 de zile. In cazul refuzului casei de asigurari de sanatate de a restitui indemnizatiile platite salariatilor cu motivatia ca a expirat termenul de 90 de zile, angajatorul se poate adresa instantei de judecata competente solicitand obligarea casei la plata indemnizatiilor. Instanta investita cu solutionarea litigiului va decide cu privire la termenul in care angajatorul are obligatia sa solicite restituirea indemnizatiilor, termen care, in opinia noastra nu este de 90 de zile. Data aparitiei: 12 Iunie 2012

Cum verifici daca ai depus corect situatiile financiare anuale

Potrivit prevederilor Codului de Procedura Fiscala, in interiorul termenului de prescriptie a dreptului de a stabili obligatii fiscale, contribuabilii pot proceda la corectarea declaratiilor fiscale. Declaratiile fiscale pot fi corectate ori de cate ori contribuabilul constata erori in declaratia initiala prin depunerea la organul fiscal competent a unei declaratii rectificative. Organul fiscal competent este organul fiscal in a carui evidenta fiscala contribuabilul este inregistrat ca platitor de impozite si taxe. Erorile care pot fi corectate prin declaratie rectificativa se refera la erori cu privire la cuantumul impozitelor, taxelor si contributiilor, la bunurile si veniturile impozabile, precum si la alte elemente ale bazei impozabile. Declaratia rectificativa se intocmeste pe acelasi model de formular ca si cel care se corecteaza, situatie in care se va inscrie "X" in casuta prevazuta in acest scop si va fi completata inscriindu-se toate datele si informatiile prevazute de formular, inclusiv cele care nu difera fata de declaratia initiala. Fac exceptie deconturile de TVA care se rectifica prin inregistrarea sumelor rezultate din corectare la randurile de regularizari din decontul lunii in care au fost operate corectiile, precum si corectarea impozitelor care se stabilesc de platitori prin autoimpunere sau retinere la sursa, pentru care se completeaza un formular distinct. Va prezentam cele mai importante aspecte referitoare la rectificarea declaratiilor fiscale, formularele utilizate si modul de completare a acestora. Formularul 710 "Declaratie rectificativa" Formularul se utilizeaza pentru corectarea impozitelor, taxelor si contributiilor stabilite de catre platitori prin autoimpunere sau cu regim de retinere la sursa, declarate prin formularele 100 "Declaratie privind obligatiile de plata la bugetul de stat", 102 "Declaratie privind obligatiile de plata la bugetul asigurarilor sociale si fondurilor speciale" si 103 "Declaratie privind accizele". Modelul si continutul formularului 710 este aprobat prin Ordinul presedintelui ANAF nr. 1.340/2009 privind aprobarea modelului si continutului formularului 710 "Declaratie rectificativa", cod 14.13.01.00/r, publicat in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 508/2009. Declaratia rectificativa se completeaza cu ajutorul programului de asistenta si se depune in format hartie, semnat si stampilat conform legii sau prin mijloace electronice de transmitere la distanta de catre contribuabilii care detin certificat digital calificat. Sumele inscrise in declaratia rectificativa nu cuprind diferente de impozite, taxe si contributii sociale stabilite prin actele de control. In cazul in care se corecteaza obligatii fiscale care se refera la aceeasi perioada de raportare, pentru fiecare obligatie se completeaza in acelasi formular cate un tabel generat cu ajutorul programului de asistenta. Pentru obligatii fiscale care privesc perioade de raportare diferite se va completa cate un formular pentru obligatiile fiscale aferente fiecarei perioade de raportare. Formularul 112 "Declaratie privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate" Formularul este aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 1.397/2010 privind modelul, continutul, modalitatea de depunere si de gestionare a "Declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate" si se corecteaza de catre contribuabili din proprie initiativa prin bifarea cu "X" in caseta "Declaratie rectificativa" aflata pe prima pagina a formularului. Declaratia rectificativa se utilizeaza pentru: - corectarea impozitului pe venit si a contributiilor sociale datorate de angajatori si entitati asimilate angajatorilor si retinute de catre acestia de la asigurati; - modificarea unor elemente de identificare ale asiguratului; - modificarea unor date pe baza carora se determina stagiile de cotizare si punctajul asiguratului in sistemul public de pensii, pentru situatia cand a fost omisa inscrierea unui asigurat/unor asigurati sau in cazul in care asiguratul/asiguratii a/au fost inregistrat/inregistrati fara temei si este necesara anularea respectivei inregistrari; - corectarea altor informatii prevazute de formular. Declaratia rectificativa se completeaza integral, inscriindu-se toate datele si informatiile prevazute de formular, inclusiv cele care nu difera fata de declaratia initiala. Important! Declaratia rectificativa a formularului 112 se intocmeste si se depune numai pentru rectificarile care vizeaza perioadele de raportare ulterioare datei de 1 ianuarie 2011. Pentru perioadele de raportare anterioare datei de 1 ianuarie 2011 se utilizeaza declaratia rectificativa formular 710. Formularul 101 "Declaratie privind impozitul pe profit" Formularul 101 "Declaratie privind impozitul pe profit" cod 14.1301.04, aprobat prin Ordinului ministrului Finantelor Publice nr. 101/2008 privind aprobarea modelului si continutului formularelor utilizate pentru declararea impozitelor, taxelor si contributiilor cu regim de stabilire prin autoimpunere sau retinere la sursa, cu modificarile si completarile ulterioare, se corecteaza de catre contribuabilii in cauza din proprie initiativa, ori de cate ori se constata erori in datele inscrise in declaratia initiala. Declaratia rectificativa se intocmeste pe acelasi model de formular ca si declaratia initiala, inscriind "X" in spatiul special prevazut in acest scop. Formularul 300 "Decont de taxa pe valoarea adaugata" In cazul taxei pe valoarea adaugata (TVA), sumele rezultate din corectarea erorilor de inregistrare in evidentele de taxa pe valoarea adaugata se inregistreaza la randurile de regularizari din decontul lunii in care au fost operate corectiile. Potrivit Ordinul presedintelui ANAF nr. 3.665/2011 pentru aprobarea modelului si continutului formularului 300 "Decont de taxa pe valoarea adaugata", la randurile de regularizari se inscriu sumele rezultate din corectarea informatiilor referitoare la livrarile sau achizitiile de bunuri si servicii din deconturile anterioare, ajustarile bazei de impozitare prevazute la art. 138 din Codul Fiscal pentru care exigibilitatea taxei intervine in perioada de raportare, conform art. 134 indice 2 alin. (3) din Codul Fiscal, dar care au fost generate de operatiuni pentru care cota de taxa pe valoarea adaugata aplicata a fost de 19%, sumele rezultate din regularizarile datorate modificarii cotelor de TVA, precum si orice alte sume rezultate din regularizarile prevazute de legislatia in vigoare datorate unor evenimente, altele decat cele prevazute la art. 138 din Codul Fiscal, care determina modificarea datelor declarate initial, cum ar fi nedeclararea din eroare a operatiunii in perioada in care intervine exigibilitatea. Corectarea erorilor materiale din deconturile de TVA Corectarea erorilor materiale din deconturile de TVA, altele decat cele de inregistrare a TVA in evidentele persoanelor impozabile, care se corecteaza pe regularizari, se efectueaza conform instructiunilor aprobate prin Ordinul ministrului Finantelor Publice nr. 179/2007 la initiativa organului fiscal competent sau la solicitarea persoanei impozabile prin depunerea unei solicitari de corectare a erorilor materiale la registratura organului fiscal competent sau la posta, prin scrisoare recomandata. Prin procedura de corectare de catre organul fiscal competent a deconturilor de taxa pe valoarea adaugata depuse pot fi corectate erori materiale de tipul: - erori de transcriere, cum sunt: preluarea eronata a sumelor din jurnale; inversarea unor cifre din sumele trecute in decont; preluarea eronata a datelor din decontul perioadei fiscale anterioare (de exemplu: declararea eronata a soldului de plata din decontul perioadei fiscale anterioare); - inregistrarea in decont a diferentelor de TVA de plata, constatate de organele de control, contrar reglementarilor legale in materie; - erori provenind din inscrierea in decontul de TVA a sumelor solicitate la rambursare in perioada anterioara. Corectarea erorilor materiale din decontul de TVA se poate face in cadrul termenului de prescriptie de 5 ani de la data de 1 ianuarie a anului urmator celui in care a fost depus decontul supus corectarii, insa corectarea nu este posibila pentru perioade fiscale care au fost supuse inspectiei fiscale sau pentru care este in curs de derulare o inspectie fiscala. Formularul 301 "Decont special de TVA" Potrivit prevederilor Ordinul presedintelui ANAF nr. 75/2010 cu modificarile si completarile ulterioare, formularul 301 "Decont special de TVA" depus initial se rectifica prin depunerea unei noi declaratii, pe acelasi format, bifand casuta corespunzatoare de pe formular. Rectificarea decontului special de TVA nu este posibila pentru perioade fiscale care au fost supuse inspectiei fiscale sau pentru care este in curs de derulare o inspectie fiscala. Corectarea declaratiilor informative - formularele 394 si 390 VIES Referitor la Declaratia informativa privind livrarile/prestarile si achizitiile efectuate pe teritoriul national"- formular 394, in cazul in care, dupa depunerea acesteia, contribuabilii constata existenta unor omisiuni in datele declarate initial sau in cazul in care una ori mai multe facturi sunt emise in cursul unei perioade de raportare, dar sunt primite de beneficiarul tranzactiei dupa data depunerii declaratiei, se va depune o noua declaratie corect completata, care inlocuieste declaratia informativa depusa initial. Modelul si continutul formularului 394 este aprobat prin Ordinul presedintelui ANAF nr. 3.596/2011 privind declararea livrarilor/prestarilor si achizitiilor efectuate pe teritoriul national de persoanele inregistrate in scopuri de TVA si pentru aprobarea modelului si continutului declaratiei informative privind livrarile/prestarile si achizitiile efectuate pe teritoriul national de persoanele inregistrate in scopuri de TVA. Declaratia recapitulativa privind livrarile/achizitiile/prestarile intracomunitare, formular 390 VIES, aprobata prin Ordinul presedintelui ANAF nr. 76/2010, cu modificarile si completarile ulterioare, se rectifica prin depunerea unei noi declaratii, pe acelasi format, bifand casuta corespunzatoare de pe formular. In declaratia rectificativa se rectifica tranzactii declarate in orice perioada de raportare anterioara si se completeaza toate rubricile formularului cu datele valabile la momentul declararii, indiferent daca acestea au mai fost declarate. Se completeaza cate o declaratie rectificativa pentru fiecare perioada de raportare pentru care se opereaza rectificari. Data aparitiei: 04 Iunie 2012

Cand NU este obligatorie obtinerea autorizatiei de munca?

Incadrarea strainilor in munca poate fi facuta in conditiile stabilite de OUG 56/2007 privind incadrarea in munca si detasarea strainilor pe teritoriul Romaniei, cu modificarile si completarile ulterioare. Art. 2 din ordonanta defineste strainul drept persoana care nu are cetatenia romana, cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene sau al Spatiului Economic European ori cetatenia Confederatiei Elvetiene. Astfel ca, in cazul in care viitorul salariat nu cetatenia romana, cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene sau al Spatiului Economic European ori cetatenia Confederatiei Elvetiene incadrarea sa in munca pe teritoriul Romaniei poate fi efectuata in conditiile OUG 56/2007 privind incadrarea in munca si detasarea strainilor pe teritoriul Romaniei. Art. 3 alin. (1) din cuprinsul actului normativ stabileste ca strainii pot fi incadrati in munca pe teritoriul Romaniei la angajatori care functioneaza in mod legal, cu indeplinirea cumulativa a urmatoarelor conditii: a) locurile de munca vacante nu pot fi ocupate de cetateni romani, ai altor state membre ale Uniunii Europene, ai statelor semnatare ale Acordului privind Spatiul Economic European, precum si de rezidenti permanenti pe teritoriul Romaniei; b) indeplinesc conditiile speciale de pregatire profesionala, experienta in activitate si autorizare, solicitate de angajator potrivit legislatiei in vigoare; c) fac dovada faptului ca sunt apti din punct de vedere medical sa desfasoare activitatea respectiva si nu au antecedente penale care sa fie incompatibile cu activitatea pe care o desfasoara sau urmeaza sa o desfasoare pe teritoriul Romaniei; d) se incadreaza in contingentul anual aprobat prin hotarare a Guvernului; e) angajatorii au achitate obligatiile catre bugetul de stat pe ultimul trimestru; f)angajatorul sa desfasoare efectiv activitatea pentru care se solicita eliberarea autorizatiei de munca. g) angajatorul sa nu fi fost sanctionat anterior pentru munca nedeclarata sau angajare ilegala. Alin. (2) al aceluiasi articol stipuleaza ca prevederile alin. (1) lit. a) nu se aplica in cazul strainilor care indeplinesc functia de administrator intr-o societate comerciala cu participare straina, daca in aceasta functie este numita o singura persoana, daca strainul desfasoara activitatea in calitate de sportiv profesionist, in conditiile existentei unei dovezi ca a desfasurat activitate similara in alta tara, solicitantilor autorizatiei pentru lucratorii sezonieri, solicitantilor autorizatiei de munca nominale, pentru lucratorii transfrontalieri, precum si strainilor posesori ai unui permis de sedere in scop de studii. Autorizatia de munca se elibereaza, asa cum prevede art. 4 alin. (1) din OUG 56/2007, la cererea angajatorului, de catre Oficiul Roman pentru Imigrari, prin formatiunile sale teritoriale, daca se constata indeplinirea urmatoarelor conditii: a) angajatorul prezinta documentele prevazute de prezenta ordonanta de urgenta pentru fiecare tip de autorizatie de munca prin care dovedeste ca desfasoara o activitate legala in Romania, ca nu are datorii la bugetul de stat pe ultimul trimestru si ca a facut o selectie legala; b) strainul indeplineste conditiile speciale de pregatire profesionala, experienta in activitate si autorizare, este apt din punct de vedere medical sa desfasoare activitatea respectiva, nu are antecedente penale si se incadreaza in contingentul anual aprobat prin Hotarare a Guvernului, precum si conditiile prevazute la art. 6 alin. (1) lit. a), e), g) si h), art. 8 alin. (1) lit. b)-d), art. 11 si art. 27 alin. (2) lit. c) si e) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 194/2002 privind regimul strainilor in Romania, republicata, cu completarile ulterioare. Autorizatia de munca se elibereaza in vederea admiterii pe teritoriul Romaniei si pentru prelungirea dreptului de sedere pe perioade de cel mult un an. Totodata, autorizatia de munca se elibereaza si strainilor care: a) provin din state cu care Romania are incheiate acorduri, conventii sau intelegeri de desfiintare a vizelor pentru trecerea frontierei in acest scop sau pentru care Romania a renuntat unilateral la obligativitatea vizelor; b) beneficiaza de drept de sedere temporara pentru reintregirea familiei, acordat in conditiile stabilite de legislatia privind regimul strainilor in Romania; c) beneficiaza de drept de sedere temporara in scop de studii si solicita incadrarea in munca in baza unui contract individual de munca cu timp partial, cu program de maximum 4 ore pe zi; d) sunt detasati pe teritoriul Romaniei. Potrivit alin. (4) al aceluiai articol Autorizatia de munca nu se acorda strainilor care in ultimii 2 ani au avut un drept de sedere pentru desfasurarea de activitati comerciale si nu au respectat planul de afaceri prevazut la art. 43 alin. (2) lit. a) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 194/2002, republicata, cu completarile ulterioare. Categoriile de straini care pot fi incadrati in munca sau, dupa caz, pot presta munca la persoane fizice sau juridice din Romania, fara autorizatie de munca sunt prevazute la art. 5 din OUG 56/2007 dupa cum urmeaza: a) strainii titulari ai dreptului de sedere permanenta pe teritoriul Romaniei; b) strainii al caror acces pe piata muncii din Romania este reglementat prin acorduri, conventii sau intelegeri bilaterale incheiate de Romania cu alte state, daca aceasta posibilitate este stabilita prin textul acordului, conventiei sau intelegerii; c) strainii care au dobandit o forma de protectie in Romania; d) strainii care desfasoara activitati didactice, stiintifice sau alte categorii de activitati specifice cu caracter temporar in institutii de profil acreditate ori autorizate provizoriu din Romania, in baza unor acorduri bilaterale sau ca titulari ai unui drept de sedere pentru desfasurarea de activitati de cercetare stiintifica, si personalul cu calificare speciala, in baza ordinului ministrului educatiei, cercetarii, tineretului si sportului, precum si strainii care desfasoara activitati artistice in institutii de cultura din Romania, in baza ordinului ministrului culturii si patrimoniului national; e) strainii care urmeaza sa desfasoare pe teritoriul Romaniei activitati temporare solicitate de ministere ori de alte organe ale administratiei publice centrale sau locale ori de autoritati administrative autonome; f) strainii care sunt numiti sefi de filiala, reprezentanta sau de sucursala pe teritoriul Romaniei a unei companii care are sediul in strainatate, in conformitate cu actele prevazute de legislatia romana in acest sens; g) strainii membri de familie ai cetatenilor romani; h) strainii angajati ai persoanelor juridice cu sediul in unul dintre statele membre ale Uniunii Europene sau ale Spatiului Economic European ori in Confederatia Elvetiana, detasati in Romania, cu conditia prezentarii permisului de sedere din acel stat; i) solicitantii de azil, dupa expirarea unei perioade de un an de la data depunerii cererii de azil, daca se mai afla in procedura de determinare a unei forme de protectie; j) strainii tolerati, pe perioada cat li s-a acordat tolerarea ramanerii pe teritoriul Romaniei. Astfel, pentru a incheia un contract individual de munca cu persoana din alta tara, veti avea nevoie de autorizatie de munca daca: - persoana in cauza nu detine cetatenie romana, cetatenia unui alt stat membru al Uniunii Europene sau al Spatiului Economic European ori cetatenia Confederatiei Elvetiene si, totodata, - nu face parte din situatiile de exceptie stabilite la art. 5 din OUG 56/2007 redat mai sus. Data aparitiei: 12 Iunie 2012

Etapele concedierii

Concedierea salariatului poate avea la baza numeroase motive, acestea putand avea legatura cu salariatul, sau nu, netinand practic de acesta. Unul dintre motivele ce pot sta la baza concediereii il reprezinta concedierea pe motivul necorespunderii profesionale. Pentru dispunerea unei astfel de concedieri este necesara parcurgerea mai multor etape, astfel: a) Evaluarea salariatilor Art. 63 alin. (2) din Codul muncii prevede: Concedierea salariatului pentru motivul prevazut la art. 61 lit. d) poate fi dispusa numai dupa evaluarea prealabila a salariatului, conform procedurii de evaluare stabilite prin contractul colectiv de munca aplicabil, sau, in lipsa acestuia, prin regulamentul intern. Anterior modificarii Codului muncii prin Legea nr. 40/2011, evaluarii prealabile stabilite prin lege i se adauga si cercetarea prealabila, stabilita prin contractele colective de munca. In prezent, cercetarea prealabila este obligatorie numai daca exista un contract colectiv de munca aplicabil la nivelul unei anumite ramuri sau companii. In plus, contractele colective de munca aplicabile pot cuprinde aspecte suplimentare celor legale privind evaluarea salariatilor. Exemplu: Potrivit art. 75 din Contractului colectiv de munca incheiat la nivelul Ramurii Comert, salariatul poate fi concediat pentru motive de necorespundere profesionala, cu respectarea procedurii de evaluare prealabila. Evaluarea salariatului pentru necorespundere profesionala se face de catre o comisie numita de catre angajator. Din comisie va face parte si un reprezentant al sindicatului, desemnat de acesta, al carui membru este salariatul in cauza. Comisia va convoca salariatul si ii va comunica acestuia, in scris, cu cel putin 15 zile inainte: a) data, ora exacta si locul intrunirii comisiei; b) modalitatea in care se va desfasura examinarea. Examinarea va avea ca obiect activitatile prevazute in fisa postului salariatului in cauza. In cazul introducerii de noi tehnologii, examinarea salariatului se va referi la acestea numai in masura in care salariatul in cauza a facut obiectul formarii profesionale in respectiva materie. Necorespunderea profesionala poate fi sustinuta de comisie prin dovezi de indeplinire necorespunzatoare a sarcinilor profesionale, prin examinare scrisa, orala, practica si alte probe. In cazul in care salariatul isi pierde aptitudinile profesionale din motive medicale, angajatorul ii va asigura, in limitele disponibile, un alt loc de munca. In situatia in care nu dispune de astfel de posibilitati, angajatorul va apela la autoritatea publica locala pentru ocuparea fortei de munca, in vederea solutionarii . In cazul in care, in urma examinarii, salariatul este considerat necorespunzator profesional de catre comisie, acesta are dreptul de a contesta hotarârea comisiei in termen de 10 zile de la comunicare. Daca salariatul nu a formulat contestatia in acest termen sau daca dupa formularea contestatiei si reexaminarea hotarârii comisiei, aceasta este mentinuta, angajatorul poate emite si comunica decizia de desfacere a contractului individual de munca al salariatului, pentru motive de necorespundere profesionala. Decizia astfel emisa va contine rezultatul cercetarii prealabile a salariatului in cauza. Daca intr-o anumita companie nu este aplicabil nici un contract colectiv de munca, cercetarea prealabila nu va mai fi necesara pentru emiterea deciziei de concediere pentru necorespundere profesionala. Dar evaluarea prealabila continua sa reprezinte o conditie de validitate a concedierii. b) Trecerea intr-o alta munca Potrivit art. 64 din Codul muncii, in cazul in care dispune concedierea pentru necorespundere profesionala, angajatorul are obligatia de a-i propune salariatului alte locuri de munca vacante in unitate, compatibile cu pregatirea profesionala a salariatului. Salariatul are la dispozitie un termen de 3 zile lucratoare de la comunicarea angajatorului pentru a-si manifesta expres consimtamântul cu privire la noul loc de munca oferit. In cazul in care salariatul nu isi manifesta expres consimtamântul in termenul de 3 zile, angajatorul poate dispune concedierea salariatului. c) Preavizarea concedierii Concedierea pentru necorespundere profesionala este asimilata concedierilor din motive neimputabile salariatului, motiv pentru care salariatul beneficiaza in acest caz de dreptul al preaviz. Durata termenului de preaviz a fost majorata prin lege la 20 de zile lucratoare (in trecut termenul era acelasi, dar stabilit prin contractul colectiv de munca incheiat la nivel national). Fireste, contractele colective de munca vor putea prevedea un termen de preaviz mai indelungat. d) Notificarea agentiei teritoriale de ocupare a fortei de munca In situatia in care angajatorul nu dispune de locuri de munca vacante, compatibile cu pregatirea profesionala a salariatului, acesta are obligatia de a solicita sprijinul agentiei teritoriale de ocupare a fortei de munca in vederea redistribuirii salariatului, corespunzator pregatirii profesionale a acestuia. e) Emiterea deciziei de concediere Decizia de concediere se emite in termen de 30 de zile calendaristice de la data la care angajatorul a luat la cunostinta necorespunderea profesionala a salariatului. Data aparitiei: 12 Iunie 2012

Plata contributiei pentru somaj in cazul salariatului pensionar

Intrebare: Unul dintre salariatii societatii noastre este in acelasti timp si pensionar, pentru invaliditate grad III. Dat fiind faptul ca acesta nu s-a prezentat la revizia medicala asa cum ar fi trebuit, i s-a suspendat plata pensiei de invaliditate incepand cu data de 01.10.2011 iar decizia de suspendare i-a fost comunicata abiala data de 10.05.2012. Acum angajatul nea solicita o adeverinta privind dovada platii contributiei catre somaj, desi societatea nu a fost informata referitor la suspendarea pensiei, motiv pentru care nu am retinut contibutia pentru somaj in perioada mentionata. Data fiind suspendarea pensiei, angajatorul este obligat sa retina si sa vireze retroactiv pentru angajatul mentionat contributia la fondul de somaj? Raspuns: Potrivit art. 18 alin. (2) litera a) din cuprinsul legii 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, pensionarul salariat este exceptat de la plata contributiilor la sistemul asigurarilor pentru somaj datorate pentru veniturile salariale de ambele parti, salariat si angajator. Astfel, dispozitiile art. 296 indice 16 lit. c) si cele ale pct. 23 lit. o) din Normele metodologice date in aplicarea acestui articol stabilesc ca sunt scutite de la plata contributiei de asigurari pentru somaj veniturile obtinute de pensionari fara a face distinctie dupa tipul de pensie. In perioada in care plata pensiei este suspendata, salariatul nu mai este considerat pensionar Salariatul nu mai are calitatea de pensionar in perioada in care plata pensiei este suspendata, fapt pentru care in aceasta perioada contributiile la sistemul asigurarilor pentru somaj se datoreaza conform Codului fiscal. Dat fiind faptul ca decizia de suspendare a platii pensiei este prezentata angajatorului ulterior primirii ei, pentru perioada in care plata pensiei era suspendata iar angajatorul nu a retinut, virat si declarat contributiile la sistemul asigurarilor pentru somaj este necesara rectificarea declaratiei 112. Cap. II pct. 2.1 - Completarea declaratiei - din HG 1397/2010 privind modelul, continutul, modalitatea de depunere si de gestionare a "Declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate" stabileste ca declaratia privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate poate fi corectata de contribuabili din proprie initiativa, prin depunerea unei declaratii rectificative. De asemenea, pct. 2.2 stipuleaza ca declaratia rectificativa se utilizeaza in scopul: - corectarea impozitului pe venit, precum si a contributiilor sociale datorate de angajatori si entitati asimilate angajatorilor si retinute de catre acestia de la asigurati; - modificarea unor elemente de identificare a asiguratului; - modificarea unor date pe baza carora se determina stagiile de cotizare si punctajul asiguratului in sistemul public de pensii, pentru situatia cand a fost omisa inscrierea unui/unor asigurat/asigurati sau in cazul in care asiguratul/asiguratii a/au fost inregistrat/inregistrati fara temei si este necesara anularea respectivei inregistrari; - corectarea altor informatii prevazute de formular. Data aparitiei: 12 Iunie 2012