joi, 29 ianuarie 2009

Tichetele de cresa

Codul fiscal asigura posibilitatea deductibilitatii cheltuielilor cu tichetele de cresa, in conformitate cu prevederile Legii nr. 193/2006 privind acordarea tichetelor cadou si a tichetelor de cresa (publicata in M.Of. nr. 446 din 23.05.2006), cu modificarile si completarile ulterioare.Tichetele de cresa se pot acorda angajatilor care nu beneficiaza de concediul si de indemnizatia pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani, respectiv de pana la 3 ani in cazul copilului cu handicap.Aceasta cheltuiala efectuata de angajator este un bonus pe langa stimulentul, in valoare de 100 lei, acordat de stat persoanelor care sunt indreptatite sa beneficieze de indemnizatie pentru cresterea copilului, dar care renunta la aceasta pentru a realiza venituri profesionale.Valoarea unui tichet de cresa este de 10 lei sau un multiplu de 10, dar nu mai mare de 50 lei. Pentru semestrul I 2009, valoarea totala lunara a tichetelor de cresa este de 350 lei.Tichetele de cresa se acorda, la cerere, unuia dintre parinti sau, optional, tutorelui – persoanei careia copilul i-a fost incredintat spre crestere si educare ori in plasament familial.Tichetele de cresa acordate de angajator pot fi utilizate de catre angajati: exclusiv pentru achitarea taxelor de cresa; numai la cresele la care au inscrisi copiii si cu care unitatile emitente au incheiate contracte de prestari de servicii

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu